最新上海落户的13种方式你get到了吗？

上海居住证积分网上海落户政策

2019-08-27

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今天上海居住证积分网给大家讲讲，如今想要在上海落户可行的13种落户方式，这13种落户方式分别是什么?优缺点如何?在座的各位又适合哪种方式呢?一看便知!

在此之前，我们先解答一下几位朋友的问题。

问：我的女儿明年就要大学毕业了，非上海生源，以后想在上海发展。我想请教一下，如果她以后想在上海落户的话，通过什么途径最便捷和容易呢?

答：上海总体布局是一般人才、非紧缺急需人才先办理居住证和上海积分申请，然后依条件申请上海居转户;高端人才、紧缺急需人才直接办理落户的所谓梯度化引才政策体系。相对而言，梯度越高，办理也就越便捷，像非沪籍应届生落户和留学生落户等是最便捷的，但是门槛也就更高。不是985、211或世界排行前500名高校的高材生，你想也不要想。

问：那么哪条途径门槛最低呢?听说嫁个上海本地人10年就能落户?

如果那个上海人是残疾人的话5年就够了，门槛更低!但是婚姻是不能勉强的。难道户籍比婚姻幸福更重要?当然不是。户籍是工具，幸福才是目的，千万不要本末倒置，否则会悔恨终身。记住：直线距离未必是离你目标最近的距离。

根据上海公布的《规划草案》：到2020年，将常住人口控制在2500万人以内，到2040年控制在2500万人左右。目前上海常住人口规模约2400多万人。也就是说，未来20年多年，上海人口规模增长空间很小。

上海落户申请四大类13种方式

第一类：经教委审批的落户

1、非沪籍应届生落户

这种落户方式是为非上海户籍的上海普通高校应届毕业生制定的。本市非上海生源普通高校应届毕业生进沪就业落户政策自2004年由审批制改为评分制以来，每年均会根据经济社会发展进行适当微调。应届毕业生可以根据上海市学生事务中心发布的《非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍评分办法》进行评分。2019年上海落户应届生积分需要满足72分。满足要求后，公司会通知进行落户材料的准备及落户的办理。

需要特别注意的是，应届生打分落户只针对应届毕业生，需要在规定时间内申请，错过了就不能再申请了。

第二类：经人保局审批的落户

2、直接引进人才落户

引进人才落户方式适合在上海市行政区域内注册的用人单位引进上海市紧缺急需的国内优秀人才。据《上海市引进人才申办上海市常住户口试行办法》，有11类引进人才可直接申办上海市常住户口。如具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员、获得省部级及以上政府奖励的人员等。市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整引进人才范围。

数据统计显示，2018年全年上海市引进人才直接落户7959人。从2015年起，上海对于用人单位紧缺急需的各类优秀人才，既可以通过学历、职称(职业资格)等传统评价条件引进，也可以通过薪酬收入(社保缴费基数、纳税)、专业水平评价、工作能力业绩等市场化标准引进。

3、留学生落户

上海积极引进海外留学人员，抢抓史上最大规模留学人员“回国潮”机遇，充分运用人才引进市场化评价机制，通过薪酬评价、主体评价、投资评价等方法引进紧缺急需人才，加大留学人员引进力度。

数据统计显示，2018年全年上海市引进海外留学人员12533人。凡在国(境)外获得大学本科及以上学历的留学人员来沪工作或创业，可按规定申办办理落户，近5年落户近4万人，比上一个五年增加一倍多。

根据《留学回国人员申办上海常住户口实施细则》，“留学人员回国后应直接来上海工作，累计待业时间不超过2年”。如回国后已在其他省市工作，则不再适用留学人员申报户口的相关政策。

4、居住证转户口

这一政策建立了居住证与常住户口之间的制度衔接，实现长效化和制度化，为长期在沪就业创业的各类人才提供了稳定、透明、可及的落户政策预期。一般情况下，在沪就业，持有居住证及缴纳社保年限累计满7年，且符合依法纳税、中级职称(或2倍缴保基数)等相应条件的，可以申请转办常住户口。其中,在本市远郊地区的教育、卫生等岗位工作满5年的，持证及参保年限可缩短至5年，包括奉贤区在内的部分区域的教育、卫生、农业等单位名单由相关行业主管部门分别认定。近日上海宣布，临港新片区人才“居转户”年限从原来的7年缩短到5年，核心人才进一步缩短到3年。

数据统计显示，2018年全年上海市新办居住证转户籍12847人。一般被拒原因包括：外地职称、违法生育、虚假简历、社保基数不足、税单为零、离婚再婚、单位诚信、个人诚信等问题造成无法通过初审。需注意，2016年国家放开二胎政策后，部分省市陆续在引才落户等方面进行了相应调整。国家生育政策调整不等同于取消计划生育政策。目前，本市现行的人才引进各梯度政策(含居住证积分、居转户和直接落户)均将符合计划生育作为条件之一。

5、公务员调入落户

办理公务员调入落户，需提供《公务员登记表》或《公务员录用表》等能够证明申请人公务员身份的材料、本市人保部门出具的调令等。

6、博士后研究人员落户

办理博士后研究人员落户，需提供博士后研究人员进站介绍信或博士后研究人员分配工作介绍信。办理博士后研究人员落户，还需提供《申报户口证明信》。根据博士后管理工作的有关规定，在站期间，家属不可以随迁。未成年子女可在博士后研究人员出站并留沪工作后，在市公安局办理相关落户手续。

7、夫妻两地分居、老人身边无子女落户

在外省市工作、户籍在外地的职工因夫妻分居两地、老人身边无子女等原因申请将户口转移进沪的，由人力资源和社会保障部门负责审批。申请条件包括本市人员因夫妻两地分居，其在外地的配偶属在职或辞职后人事关系挂靠在当地政府人事部门所属人才服务中心的专业技术人员或管理人员(含聘用制干部)，在沪有接收单位，并符合规定条件，夫妻双方中一方是获得省(市)部级以上荣誉称号者(省、部级劳动模范等，可以申请将其在外地配偶的工作关系转移来沪,未成年子女可随迁进沪等。

外省市职工要求进本市工作的，应先向当地县以上人保部门提出申请，由当地人保部门发联系函至报入本市户口所在地的区(县)人力资源和社会保障局(已婚报在沪配偶处;未婚、丧偶、离婚报在沪父母处)联系;本市区(县)人保部门接到外省市人保部门的联系函后，由申请人向区(县)人保部门提交有关申请材料。

8、外省市职工(家属)转沪

职工转移的对象、范围和条件从外省市转移到本市工作的职工必须是非农业户口，身体无严重疾病能坚持正常工作的、与外地所在工作单位具有劳动关系的在职职工(不含乡镇企业职工)。

外省市职工(家属)转沪包括夫妻两地分居职工的转移(夫妻两地分居原则上按职工家庭生活基础(指配偶和子女)是否在沪为依据)、“特困”职工的转移。(“特困”是指职工在沪家庭中老人有特殊困难。)和其他职工的转移。

9、军队干部配偶随调进沪

上海对随军随调军队干部配偶转移进沪有规定，如对驻沪部队中的飞行员、潜艇干部、从事舰艇工作满十年，荣立二等功以上或因战因公牺牲致残(六级以上)军队干部的随军随调配偶实行指令性安置，对在科研、教学领域或在部队建设中有突出贡献的军队干部随军随调配偶实行有计划安置。

第三类：经民政局审批的落户

10、双退军人落户

指的是移交政府安置的军队无军籍退休(退职)职工户口、军队离退休干部的随迁家属、军队无军籍退休(退职)职工的随迁家属户口、军队复员干部随迁家属户口等。

第四类：公安局批准的落户

11、夫妻投靠

外省市人员(指农业户口和非农业户口的无业人员)与具有本市家庭常住户口的居民(指在本市已登记常住户口满10年)依法办理婚姻登记满10年、年满35周岁，可准予其在配偶户口所在地落户。

外省市少数民族及归侨、归侨子女、华侨子女与具有本市家庭常住户口的居民(指在本市已登记常住户口满7年)依法办理婚姻登记满7年，可准予其在配偶户口所在地落户。

外省市人员与本市残疾居民依法办理婚姻登记满5年，可准予其在配偶户口所在地落户。

12、子女投靠

指外省市人员与本市常住户口居民(指在本市具有登记常住户口满5年)依法办理婚姻登记后，符合本市计划生育政策规定生育的未成年子女(16周岁以下或普通高中就读学生)，已随外省市父(母)办理出生登记，现要求投靠本市父(母)户口的，可准予在父(母)户口所在地(家庭户，且不因投靠落户使家庭人均住房面积低于市政府规定的住房困难标准。)落户等。

13、老人投靠

指经动员分配去外省市工作的原本市常住户口人员，现已按国家法定年龄退休，并已享受社会保险待遇，要求回沪投靠子女的，可准予其在子女户口所在地落户。如系未生育或未领养过子女，本市亲属(父母、兄弟姐妹)愿意接受的，可准予其在本市亲属户口所在地落户等。