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上海落户社保要求有哪些？社保作为广大沪漂落户上海的重要指标之一，无论是哪种落户方案都是尤为关键的一环！上海落户对于社保的缴纳金额和年限都有一定的要求，今天老师通过一篇文章带大家了解上海落户社保要求以及在上海社保断缴补缴可能会导致的后果！
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社保基数是指企业职工用于计算缴纳社会保险费的工资基数，一般根据职工上一年度1-12月的所有工资性收入月平均额来确定。对于上海社保缴纳标准2023，上海人社局官方发布的社保基数及其相对应的倍数具体如下：
1、0.8倍社保基数：9117元/月
2、1倍社保基数：11396元/月
3、1.3倍社保基数：14815元/月
4、1.5倍社保基数：17094元/月
5、2倍社保基数：22792元/月
6、3倍社保（封顶）基数：34188元/月
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1、在上海没有职称的居转户可以通过最近4年内累计36个月按照上年度职工平均工资2倍基数缴纳社保后实现落户需求；
2、在上海有职称的居转户可以通过最近4年内累计36个月及申报当月达到1.3倍的基数缴纳社保实现落户；
3、重点企业研究生学历的人才需要在1年按照2倍基数(22792元/月)缴纳社保实现落户；重点企业本科学历的人才需要在2年按照2倍基数(22792元/月)缴纳社保实现落户；
4、高水平大学的留学生需要满足最近连续6个月不应低于上一年度本市职工社会平均工资的基数缴纳社保。
5、非高水平大学的留学生需要满足最近连续12个月按照上一年度本市职工社会平均工资1.5倍保险基数缴纳社保。
上海落户需要连续缴纳社保吗？从以上落户方式对于社保的缴纳要求来看，最重要的就是社保基数以及社保累计年限的相关要求，虽然社保断缴期间不会影响之前的累计缴纳年限，但对于近几年的社保缴纳来说，断缴则很有可能导致累计缴纳时间不足。
1、累计的过程中公司断缴社保或者漏缴社保将会直接导致社保累计时间不达标
2、因各种原因断缴社保，补缴的不计入累计月份。
3、社保要求与个税合理对应，如社保断缴，则个税同样断缴，有可能导致个税缴纳累计时间不足。
4、社保基数是根据职工上一年度1-12月的所有工资性收入月平均额来确定，社保断缴可能会导致职工本年度社保基数下降，达不到官方公布的社保基数倍数。
5、社保存在断缴补缴等情况，会加大人才中心的审核难度，有可能会将申请人的社保滞后审核，严重影响上海落户的办理进度。
上海落户社保要求很严格，大家一定要重视起来哦，如果想在上海落户，社保出现的断缴或补缴问题都会对过程和结果造成一定的影响。如果大家还有任何疑问，欢迎随时咨询老师一对一解答！
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